Modelo de gestión del cambio empresarial :
bases subjetivas de la competitividad
Por: Cornejo, Hernán.
Tipo de material:
Recurso continuoAnalíticas: Mostrar analíticas:Materia(s): ADMINISTRACION DE PERSONAL | EMPRESA | ORGANIZACION DE EMPRESAS | OUTPLACEMENT | RECURSOS HUMANOS
En: Universidad de Buenos Aires Memorias de las Jornadas de Investigación Vol.15 no.1 (2008) p.109-111
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Artículos
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